fbpx

Markus Pusa

Kenen syy?

Kenen syy?

Työntekijän aamu alkaa huonosti nukutun yön jälkeen ärtyneesti. Nopeasti hörpityn kahvikupin jälkeen verenpaineet ovat hetken aikaa varsin korkealla ja ajatus töihin lähtemisestä ahdistaa. Kasautuvat tekemättömät työt, lunastamattomiksi jääneet lupaukset, eri...

lue lisää
Kuokinko suota yksin vai oivallutanko valmentaen?

Kuokinko suota yksin vai oivallutanko valmentaen?

Ratkaisukeskeisyys on tämän päivän termi, joka kuitenkin edelleen saatetaan ymmärtää väärin. Ajatellaan, että esihenkilönä pitää tietää ja osata kaikki. Ratkaisuautomaatiksi ei yhdenkään esihenkilön tarvitse, tai pidä ryhtyä, vaan oivalluttaa myös tiimiläiset...

lue lisää
Työkykyjohtamisen osaamisen kehittäminen kannattaa

Työkykyjohtamisen osaamisen kehittäminen kannattaa

Työelämä nykyajassa kaipaa kipeästi toivoa antavaa ja tulosta tukevaa näkökulmaa. Monella alalla on pula osaavasta väestä ja myös jaksamisesta. Työelämä kuormittaa aiempaa enemmän ammattilaisten aivoja ja mielenterveyttä. Samalla tulos- ja leikkauspaineet painavat...

lue lisää
Helsingin Myllyn henkilöstökysely

Helsingin Myllyn henkilöstökysely

Myllärin-tuotteita valmistava Helsingin Mylly Oy tunnetaan laadukkaista viljatuotteistaan ja vastuullisuudestaan, jota yritys on toteuttanut edelläkävijänä toimialallaan. Helsingin Mylly Oy on Suomen suurin luomuviljan ja gluteenittoman kauran jalostaja. Vuonna 2024...

lue lisää
Arvosta arkeasi – kriisiohjaajan mietteitä arjesta

Arvosta arkeasi – kriisiohjaajan mietteitä arjesta

Taas on aamu ja aika nousta ylös, aloittaa se tavallinen arki. Tavallinen arki, siihen kuuluu jokaisella meillä eri asioita. Lapsiperheessä lapset on herätettävä, mahdollisesti annettava aamupalaa ja sitten kiireesti vaatteet päälle ja hoitoon. Työikäiset toimivat...

lue lisää