Ajankohtaista
UUTTA! Luotaimessa on aloittanut uutena valmentajana Veera Matilainen
Veeralla on taustallaan pitkä esimiesura, mm. myynti- ja markkinoinpäällikön tehtävissä eri toimialoilla. Taustallaan myös yli 10 vuoden kokemus myymäläpäällikön tehtävissä. Veeran tehtäviin on kuulunut uusien myymälöiden perustaminen, konseptointi ja...
UUTTA! Luotaimessa on aloittanut uutena työnohjaajana Hannele Logrén
Hannele on uusi työnohjaajamme Oulun seudulta. Hannele on perehtynyt mm. terveysteknologiaan ja tiedolla jotamiseen ja opiskelee tällä hetkellä myös ratkaisukeskeistä lyhyterapiaa. Hannele on koulutukseltaan TtM ja työskennellellyt pitkään palvelupäällikköna ICT...
UUTTA! Stratool pilvipalvelu avuksi strategiavalmennuksiin
Luotain Consulting Oy on ostanut Luotaimen asiakkaiden strategiatyön tueksi Stratool Oy:n kehittämän Stratool strategiatyökalun ja kouluttanut osan ammattilaisistaan Stratool liiketoiminnan kehittäjiksi. Stratool on kehitetty organisaatioiden avuksi strategian...
UUTTA! Luotaimessa on aloittanut uutena tekijänä Eija Haapala
Eija on kokenut muutosjohtamisen, myynnin ja tiedolla johtamisen ammattilainen. Eijalla on yli 20 vuoden kokemus johtamisesta ja esihenkilötyöstä. Eija on työskennellyt niin pk-sektorilla kuin kansainvälisissä pörssiyhtiöissä myyntijohtajana, palvelupäällikkönä ja...
UUTTA! Uudet nettisivumme ovat valmistuneet
Vielä hiomme uusia sivuja muutaman kuukauden ajan. Haluatko antaa palautetta sivuistamme: [email protected]. Olemme kiitollisia kaikesta palautteesta.
UUTTA! Luotaimella on enemmän työnohjauksen puitesopimuksia kun koskaan ennen
Olemme erittäin kiitollisia, että osaamisemme on huomattu ja saamme auttaa työelämän kehittämisessä. Meidät on valittu palveluntuottajiksi mm. seuraaviin työnohjauspuitesopimuksiin: -Työnohjaus- ja coaching puitesopimus Turun kaupunki-Työnohjauspuitesopimus Jyväskylän...
UUTTA! Luotaimessa osaamiskartoituksiin otettiin tehokas työkalu käyttöön
Osaamiskartoitus selvittää, vastaavatko henkilöstön tiedot, taidot ja asenteet organisaation strategisia osaamistarpeita ja auttaa ennakoimaan.Osaamiskartoitus auttaa sanallistamaan osaamisen ja osaamistarpeet. Käytössämme on osaamisluokitus, jossa on noin 25 000...
UUTTA! Ikäjohtamiseen liittyvä uusi valmennusohjelma
Valmennuksen tavoitteet1) Ikäjohtaminen. Tutkittu tieto lisää ymmärrystä itseä ja muita kohtaan.2) Työhyvinvoinnin vahvistuminen. Työntekijä saa keinoja työhyvinvointinsa tukemiseen/johtaja/esimies saa keinoja henkilöstön työhyvinvoinnin tukemiseen3) Hiljaisen tiedon...